的好处，没看到那种成功的概率。这么盲目的话，也活该成为每月负收入的职业彩民。

　　实际上的情况是，绝大多数跑龙套的，最终其实只能转行。一般来说，真正有潜力的用不着跑龙套八成就能通过正常的方式入行。而没办法通过正常渠道入行的人，就算是跑龙套，成功的可能性差不多也就千分之一甚至万分之几左右。

　　所以不通过跑龙套的话，其实还是得和那些娱乐公司签约才行。

　　而每一个娱乐公司都是利益至上，对新人的待遇，其实都好不到哪去。如果因为待遇不好，就选择错过这样的机会的话。难不成还真指望跑龙套成名？！

　　少年你没睡醒吧？

　　而人家娱乐公司这里，其实往往是这样的一个套路。

　　找到条件不错的新人，和新人签约。因为对方是新人，当然根本没什么人气。而且一想想自己努力几年，以后可就是大明星了。所以在娱乐公司和新人签约的时候，其实用不着多好的待遇，对面的新人往往就已经有些欣喜若狂的感觉了。

　　说到底，自己一个人在这个圈子闯荡，真的几乎就是没有出路的情况。人家经纪公司，只要不是那种只有个幌子骗新人的那种。一般的经纪公司好歹也是在圈内有一定的人脉的。

　　所以在这样的情况下，被一个经纪公司签下来，对新人来说，真的已经是相当大的喜事儿了。全国那么多传媒学院，那么多电影学院。加起来海量的学生，绝对恐怖。

　　可是你自己算算，全国算下来，真正的影视行业从业人员，总共又有多少？

　　实际上的情况是，为什么传媒类院校，不怎么提“就业率”这个词？说到底，真的没办法提。说出来，全华夏的大学里面垫底，你也好意思和别人说。

　　所以绝大多数的同学，都是根本无缘这个行业的。而自己偏偏就被娱乐公司选中了。这样的好事儿，哪里去找？

　　所以一般只要是正规公司和新人签约，对面的新人就已经忍不住的欣喜若狂了。有多少人还会注意自己实际上的待遇是什么情况？

　　违约金？这重要么？只要人家公司捧红了我，我完成合同里面规定的服务年限。到时候自己就是想找别的公司，也不用受到违约金的限制了。

　　最终导致的结果就是，一个新人和公司签下合同。除了管吃管住之外，其他方面的情况，真的是相当惨烈了。

　　法律对违约金的一些内容是有规定的，不能超过培训费用总额。但是实际上的情况是，公司这里的话，上有政策下有对策。一个公司和新人签约，规定的培训资金本来就不低。

　　可是实际上的情况是，一般来说，就是靠公司的人脉，找到几个圈内人培养一下。然后这培训费用一折算，就相当恢弘了。

　　一个刚刚进入娱乐圈的新人，实际上的待遇其实绝对是社会最底层的。可能在饭店端个盘子，待遇都比大部分的娱乐圈新人多。

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